従業員送迎・社員送迎
従業員送迎・社員送迎バス導入のメリット
従業員送迎・社員送迎バスとは、一定期間、従業員様や社員様専属の送迎バスとしてご契約いただくシステムです。
短期間のスポット利用や、月単位、年間契約など幅広く対応いたします。
運行ルートやご乗車人数、時間や便数に合わせて最適なバスとプランをご案内いたします。
福利厚生の充実
最寄り駅や社宅から、会社や工場・物流拠点・作業地など、アクセスが困難な場所への利便性を確保することにより、従業員・社員の方の満足度を向上させ、雇用確保を支援いたします。早朝・深夜帯のみや繁忙期のみのご利用も可能です。
通勤費削減・コスト削減
契約送迎の料金は、1年程度の長期利用を前提とした契約方法や、1日当たりの料金×利用日数で料金を算出する方法など、お客様のご利用用途や頻度によって最適なご提案をさせていただきます。
自社で車両を保有される場合、車両価格・ドライバーの教育費・人件費・車両維持費・運行管理など、かなりの費用が掛かります。契約送迎であれば必要な時に必要なだけ手配することも可能です。
従業員・社員の方の通勤費削減を目的とした現状の通勤手段との比較にも、ぜひ一度ご相談ください。
貴社にぴったりの運行が可能です
従業員・社員の方の勤務時間に合わせた時刻表の設定が可能です。
お客様のご要望に合わせ、運行計画の立案からバス導入後のフォローもさせていただきます。
安全で快適な送迎バスの運行をご提案いたします。
運行がストップすることはありません
複数ドライバー在籍・複数バスがございますので、万が一の場合も運行がストップすることはありません。
※大規模災害時はこの限りではありません。
安全第一の指定席をご用意いたします
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車内にアルコール設置
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ソーシャルディスタンス対応も可能
ご利用の流れ
②ご提案・お見積
詳しいご要望をお聞きするため、詳しく打ち合わせの上、お見積りさせていただきます。
③ご契約
お見積・内容にご納得いただけましたら、ご契約書の取り交わしを行います。
お急ぎの場合はご相談ください。
④お振込
原則初回お取引は事前お支払いとなります。
翌月以降は審査の上、契約を結び請求書でお振込みいただきます。
⑤運行開始
運行開始後のご要望も、都度対応させていただきます。
運行管理
自社で送迎バスを運行しているが、手間もコストもかかって大変。
こんなお悩みありませんか？
自社運行の送迎バスの見直しをご検討のお客様、当社による委託運行も可能です。
経費削減・労務管理負担削減できます
運転手の教育・研修やシフト管理、各種社会保険手続きなどの労務管理業務の負担がなくなります。
運転手の急な休み、有給休暇などの対応にわずらわされることもありません。
万が一の時でも素早く対応
バスの故障や不慮の事故等があっても、当社のバスや他の運転手が手配可能ですので、運行がストップすることはありません。
※状況によっては、別途費用が発生することがあります。
※大規模災害時はこの限りではありません。
経験豊富な運行管理・プロのドライバーによる安全第一の走行
当社は長年企業送迎での経験と、運行管理のノウハウがございますので、安心してご利用いただけます。
＞ 安全への取り組みについてまずはお問い合わせください！
従業員送迎でご利用の際のよくある質問
運行委託は可能ですか？
はい、最適なプランを提案させていただきますので、まずはお問い合わせください。
＞運行委託のメリットなどを知りたい方はこちら
特定の曜日だけ、特定の日だけの送迎契約は可能ですか？
はい、可能です。スポットだけ、繁忙期だけご利用されている例もあります。最適なプランを提案させていただきます。
＞企業送迎バスの導入のメリットなどを知りたい方はこちら
